即将进入下半年，招聘季节也将来临。除了公务员和事业单位等体制内的职位，国企也是一个很好的选择。近年来，国企的业绩表现良好，待遇较高，并且具有很强的稳定性，因此成为很多毕业生的首选。
那么今年下半年有哪些岗位可以选择？来看看贺老师的分析。
1、国家电网
国家电网重庆公司的招聘主要面向应届毕业生，一般是通过校园招聘进行。他们共进行了四轮招聘：第一轮是校招提前批次，第二轮是统招第一批次，第三轮是统招第二批次，第四轮是针对国家电网重庆电力渝东南北供电单位的定向招聘。
考核方式主要包括笔试和面试。笔试一般采用机考形式。根据届同学在第一批次招聘后的反馈，笔试共有道题目，考试时间为分钟，总分为分。考试内容主要包括电工类专业知识（占80分）、行测（占15分）、企业文化以及能源战略（占5分）。题型主要涵盖单选题、多选题和判断题。
2、中国石油
中国石油公司通常在9月份发布校园招聘公告，但公告中通常不会标明具体的招录人数，需要通过其网站报名后查看相关信息。中国石油的考核方式主要包括笔试和面试。对于部分岗位，根据招聘需求，招聘单位会自主决定对入围的毕业生进行人才测评和专业测试。年中国石油的招聘考试采用线上方式进行。
3、中国铁塔
中国铁塔的秋季校园招聘通常在10月左右进行。请注意，目前中国铁塔的校园招聘正在进行中，他们计划招录名应聘者，并且在重庆地区有相关职位！考核方式主要包括笔试和面试。笔试题型包括专业知识、综合能力测评（行测）和心理测评，不同岗位的考试内容会涉及专业知识方面的要求。
4、国家能源投资集团
根据年的招聘公告，国家能源投资集团通常会在10月发布公告，招聘对象包括应届毕业生和有2年择业期的毕业生。考核方式主要包括笔试和面试。笔试采用统一的网上考试形式（博士研究生免除笔试），而面试则按照5：1的比例确定各岗位的面试人选。
这几个国企的招聘都是下半年比较重要的机会，对于有兴趣的同学来说，值得留意相关公告。因为这些机会不多，如果错过了就只能等到明年了！
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